日期 |
时间 |
地点 |
工作 |
内容 |
负责人 |
人员 |
备注 |
4月30日-5月3日 |
五一节休假 |
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5月4日 (周四) |
14:30 |
云文B602 |
党政联席扩大会 |
张明海 |
院班子全体成员、工会副主席、教研室主任、教工支部书记等 |
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5月5日 (周五) |
14:30 |
自行安排 |
周末理论大讲堂 |
郭华 施湘元 |
全体教师 |
“全国高校思政课教师网络集体备课平台”(http://zb.bjcipt.com) |
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5月6日 (周六) |
上5月3日(第11周三)的课 |
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全周 |
党建工作 |
1.根据组织部要求将对今年支部主题党日活动和"一月一课一片一实践"活动开展检查; 2.15日各支部将自查情况报学院; 3.毕业生党员档案进行自查,5月中旬学院将检查。 |
陈万球 周展 |
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全周 |
教学工作 |
1.《关于开展“以本为本 四个回归”课堂教学质量月活动的通知》见QQ群共享,时间是4月10日-5月12日(第8-12周),教务处会组织各项检查,请各位老师查阅并引起重视。 2.《关于开展2023年登录入口教师信息化教学竞赛的通知》见群共享,26日前完成学院初赛,30日前,上交材料到评估办,31日前,参赛教师在4exil1ef.mh.chaoxing.com网站完成材料提交,6月15日前完成校级公开赛。 3.《关于开展2022-2023学年第二学期课程教学文档专项检查的通知》见群共享,请各教研室于6日(周六)前完成自查和整改,提交自查报告(附照片)。学校抽查及反馈时间(8-31日)。 4.请各教研室编写2023版的教学大纲,于3日(周三)前交到教务办。同时请各位老师上传最新版教学大纲到网络教学平台备查。 5.《关于开展2022-2023学年第二学期集中听课评课教学活动的通知》见群共享,听课工作总结于12周二前交到教务办。各位听课老师进质保系统进行评课,评课操作指南见学院群共享。 6.《关于开展新一轮审核评估自评自建工作校内督查的通知》见群共享,校内督查组于11日来学院督查。要求学院领导、各教研室主任、教授委员会主任、重要教学科研平台负责人、行政科室主任等参加。 7.本学期“形势与政策”课拟于13-14日在金盆岭校区开课,27-28日在云塘校区开课,教学内容:习近平关于教育的重要论述(国内专题),中国式现代化的世界意义(国际专题)。请全体教师积极参与。 8.9日14:00在云塘文科楼C302召开本学期《形势与政策》课集体备课及智慧树系统考勤操作培训会议。这是第一次全员使用智慧树系统进行考勤管理(学生成绩评定依据),培训工作非常重要,请各位老师准时参加。 9.关于举办第九届大学生学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想暨思想政治理论课研究性学习成果展示竞赛的通知见群共享,请各教研室于4日(周四)前提交电子版的作品和研究性学习小组名单到教务办,学院于6日(周六)复赛,8日决赛,10日提交材料到省里。 10.“关于组织开展2023年省级精品在线开放课程推荐工作的通知”见群共享,请有意申报的老师于4日(周四)上午向教务处教改科提交相关材料。 11.请思想道德与法治教研室提交每位老师上学期实践教学总结表以及本学期的实践教学计划表。 12.请各教研室本学期组织一场通识教育讲座。 13.本学期校督导团将开展对新任主讲教师的专项督导,请相关指导教师和新任主讲教师重视。 14.请各位老师及时更新网络教学平台的课程信息,并将教学文档(教案、讲稿、教学日历、PPT等相关教学材料)上传网络教学平台激活课程。 |
郭 华 施湘元 |
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全周 |
研究生工作 |
1.4日12:00前学院拟立项省级校级研究生创新项目系统提交申报书,并将修改后精装版纸质件申报书上交618; 2.统计各系部下学期公共课任课老师编排情况,并上交研究生院; 3.制定下学期研究生教学执行计划; 4.3日(周三)晚查寝,核实学生返校情况; 5.筹备“一院一品”申报材材料; 6.4日(周四)带领研究生宣讲团到星城学雷锋实践中心学习交流。 |
唐俊 刘丽娟 曾蓓 |
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全周 |
科研与学科工作 |
1.完成国家社科基金项目申报; 2.优化博士点申报材料; 3.筹备5月中旬高端学术论坛 |
李雨燕 文贵全 银星 |
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全周 |
工会 |
1.8日前完成院务公开材料提交。 |
李雨燕 邹新树 |
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全周 |
人事 |
1.教师雅思培训:学院3个名额。4日(周四)前提交报名表至学院,5日(周五)交人事处; 2.2023 年中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者推荐:8日前交至人事处; 3.8日前提交第三批自主招聘考核通过名单及相关材料; 4.完善各类岗位职责和全员补续签聘用合同工作:①制定专业技术岗位职责;②学院教职工大会审议通过;③6日(周六)前报学校审核备案后公布执行;④15-19日到人事处领取空白聘用合同和有关材料;⑤31日前提交签字完成的聘用合同至人事处; 5.专业技术五级及以下岗位晋级工作:①5月上旬前,各教学院、各牵头单位分别公布专业技术五级及以下岗位空岗数、任职申报条件和组织实施方案;②5月中旬前,符合任职申报条件者按照相应方案要求准备申报材料,并交至学院办公室;③5月中旬,各二级单位开展材料审核和评议推荐,并向对应组别报送推荐材料。 ④5月底前,各学院组织审核评定专业技术五级以下岗位并在空岗设置范围内提出晋级拟聘人选,经公示5个工作日且无异议后报送至人事处; 6.2022年继续教育学习组织工作:①6月28日前完成2022年事业单位培训补训和学习互认;②教师个人提交2022年继续教育合格证,课程购买发票、付款记录和付款凭证; 7.2023年职称预申报工作:《2023年度专业技术职称评审(认定)预申报表(二)》(见附件4)于8月28日前报送学院。 |
李雨燕 平伟军 |
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全周 |
部务 |
1.2022年归档档案整理; 2.近期校园安全工作:25日前完成本单位安全检查,并将工作完成情况于28日前报保卫部(处)办公室。 |
张明海 平伟军 |