1. 财务管培生(1名):会计学、财务管理、审计学等相关专业 岗位要求: (1)全日制本科及以上学历; (2)熟悉国家会计、税务法律法规及相关税收政策; (3)能够熟练运用财务软件及办公软件; (4)良好的个人发展意愿,较强的语言表达、沟通协调能力; 2. 行政管培生(2名):行政管理、工商管理、人力资源管理政治学与行政学、公共事业管理、社会保障等相关专业 岗位要求: (1)全日制本科或以上学历; (2)形象气质佳、沟通能力强,学习成绩优良,有行政管理相关实习经历优先,男女不限(男身高175CM以上,女身高165CM以上); (3)具有良好的团队沟通能力和团队精神 3.招商类管培生(2名):工商管理、市场营销等相关专业 岗位要求: (1)全日制本科或以上学历; (2)较强的表达能力、逻辑思考能力,良好的行业理解和判断力; (3)优秀的沟通协调能力和问题解决能力,具有服务精神和团队意识 4.企业服务管培生(2名):行政管理、工商管理、公共管理、酒店管理等管理类相关专业 岗位要求: (1)全日制本科或以上学历; (2)形象气质佳、沟通能力强、有较强的执行力、解决处理问题能力;具有良好的沟通能力; 员工福利: (1)五险一金:为员工缴纳五险一金 (2)餐费补贴:根据出勤天数提供相应的午餐补贴 (3)节日福利:春节、五一、端午、中秋、十一等节日发放公司节日物资福利或津贴福利 (4)年终奖金:年底根据公司业绩及个人绩效情况发放年终奖 (5)文娱活动:每年组织一系列活动:员工生日会、团建活动、素质拓展、年会活动等; (6)晋升和培训:完善的晋升和培训机制 |